Todo mundo tem um professor que marcou a vida. Em quem você pensou? O que você gostava nele? Os educadores, em geral, se destacam pela didática ao ensinar um conteúdo e também pelo incentivo que dão a um aluno ou a uma turma. Mas nem todos eles têm essas qualidades, tão importantes nessa profissão!
O coaching para professores e educadores tem a função de passar uma nova visão a esses profissionais, a fim de que eles se comportem como coaches em sala de aula. A ideia é que esse educador consiga potencializar a aprendizagem do aluno, deixando o ensino mais eficaz, tanto técnica, quanto comportamentalmente. Isso porque ele passa a se preocupar com habilidades e competetências que, normalmente numa formação, são deixadas de lado. Até mesmo na formação de um professor foca-se muito mais na área em que ele precisa se especializar (matemática, geografia, alfabetização…) e não há uma preocupação tão grande com a formação do aluno enquanto ser humano.
Esse processo pode ajudar um professor a aumentar sua performace em sala de aula, aumentando cada vez mais o nível de atenção que ele prende dos alunos e também a potencializar esse aprendizado. A partir do momento que o profissional começa a entender como cada aluno funciona e como ele é capaz de aprender, tudo fica mais fácil de uma certa maneira! A técnica de fazer perguntas, por exemplo, é uma boa experiência porque passa a aumentar a capacidade de aprendizado do seu aluno que se esforça a pensar e pesquisar sobre determinado assunto. Isso muda a lógica de que o professor é aquele ser único que tem as respostas certas de tudo!
Algumas técnicas utilizadas no coaching trabalham também a motivação do próprio profissional, para que ele consiga enfrentar dificuldades no ambiente de trabalho e a ser mas flexivo em algumas situações.Os educadores que estão no início da carreira também veem no coaching um processo interessante que ajuda o profissional a estruturar seu modo de dar aulas, dentro, claro, dos métodos de cada ensino.
Viu quantas coisas um coach pode fazer junto com você?
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